事業承継

　事業承継とは、「経営権」と「財産権」を承継させることいいます。中小企業では、自社株の所有権を先代経営者から後継者へと移し、経営権の承継がなされます。

　今まで先代経営者がやってきた仕事、会社の資源や人材、取引先との関係やノウハウ・技術・理念なども後継者に引き継ぐことになります。

　企業（オーナー社長）の事業承継では単なる経営者の交代だけでなく、社長の相続のことも念頭において対策をする必要があります。

　社長の相続・事業承継においては、自社株問題、税金問題、後継者問題、親族問題そして社長自身の健康問題など様々な課題を解決しなければいけません。

　➡　社長の相続・事業承継の課題について

事業承継には、引き継ぐ先により

①　親族内承継

②　従業員承継

③　社外への承継（M＆A）

に分類されます。